Tesis profesional presentada por
Licenciatura en Administración de Empresas. Departamento de Administración de Empresas. Escuela de Negocios, Universidad de las Américas Puebla.
Jurado Calificador
Presidente: Dra. Rocío del Carmen Moreno
Sanabria
Secretario: Dra. Marilú Fernández
Haddad
Vocal: Mtra. María Isabel Huerta
Carvajal
Cholula, Puebla, México a 16 de mayo de 2003.
El contenido de esta tesis consta de 6 capítulos, los cuales se mencionan a continuación:
El propósito del presente proyecto de investigación es analizar el clima laboral dentro de la BUAP por medio de las variables de motivación, liderazgo, comunicación y satisfacción laboral y se dirigirá...
Capítulo 1. Planteamiento (archivo pdf, 18 kb)
Capítulo 2. Marco Teórico (archivo pdf, 147 kb)
Capítulo 3. Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (archivo pdf, 95 kb)
Capítulo 4. Metodología (archivo pdf, 18 kb)
Capítulo 5. Análisis y Resultados (archivo pdf, 1 mb)
Capítulo 6. Conclusiones y Recomendaciones (archivo pdf, 54 kb)
Referencias (archivo pdf, 15 kb)
Apéndice A. Organigrama DAPI (archivo pdf, 16 kb)
Apéndice B. Organigrama DGO (archivo pdf, 18 kb)
Apéndice C. Organigrama DGCPU (archivo pdf, 18 kb)
Apéndice D. Organigrama DGC (archivo pdf, 17 kb)
Apéndice E. Encuesta DAPI (archivo pdf, 45 kb)
Apéndice F. Encuesta DGO (archivo pdf, 45 kb)
Apéndice G. Encuesta DGCPU (archivo pdf, 31 kb)
Apéndice H. Encuesta DGC (archivo pdf, 32 kb)
García Sánchez, A. C., Pineda Wong, A. M. 2003. Análisis del clima laboral de la Dirección de Adquisiciones de Proveeduría e Inventarios, Dirección General de Obras, Dirección General de Contabilidad y Dirección General de Control de Patrimonio Universitario. Tesis Licenciatura. Administración de Empresas. Departamento de Administración de Empresas, Escuela de Negocios, Universidad de las Américas Puebla. Mayo. Derechos Reservados © 2003.